文库 安全生产/应急管理 职业卫生

3 职业卫生题库-判断.docx

付费文档 积分文档 DOCX   5页   下载0   2023-09-30   浏览47   收藏0   点赞0   评分-   5954字   80积分
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1 、劳动防护用品不同于一般的商品,直接涉及到劳动者的生命安全和身体健康,故要求其必须符合国家标准。( √ ) 2 、职业卫生“三同时”是指建设项目职业病防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用。× 3 、生产经营单位为从业人员提供劳动防护用品时,可根据情况采用货币或其他物品替代。( × ) 4 、个体防护是一种避免或减少事故损失的安全技术。( √ ) 5 、职业安全是指人们进行生产过程中没有人员伤亡、职业病、设备损坏或财产损失发生的状态,是一种带有特定含义和范畴的“安全”。( √ ) 6 、车站值班员和车站助理值班员、客运员、行李员、列车员、信号员参照相似工种发放安全防护用品( × ) 7 、使用劳动防护用品的单位应为劳动者免费提供符合国家规定的劳动防护用品。使用单位不得以货币或其他物品替代应当配备的劳动防护用品。( × ) 8 、特种劳动防护用品定点经营单位可经营一般劳动防护用品;经营一般劳动防护用品的单位不得经营特种劳动防护用品。( × ) 9 、劳动者离开用人单位时,有权索取本人职业健康监护档案复印件,用人单位可以不提供。( × ) 10 、 使用劳动防护用品的单位应到定点经营单位或生产企业购买特种劳动防护用品。购买的劳动防护用品须经本单位的安全技术部门验收。( × ) 1 1 、平面磨床工作台的两端或四周应设防护挡板,以防被磨工件飞出。( √ ) 1 2 、禁止穿化纤服装标志应悬挂在焊接和热处理车间的入口处。( √ ) 1 3 、安全帽又被叫做防冲击安全头盔,可以防止头部遭受猛烈撞击,高速车辆驾驶者也可以使用他。( × ) 1 4 、用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果如实告知劳动者。( √ ) 1 5 、对准备脱离所从事的职业病危害作业或者岗位的劳动者,用人单位应当在劳动者离岗前不需要进行离岗时的职业健康检查。( × ) 1 6 、《劳动防护用品配备标准(试行)》是国家安全生产监督管理局于 2000 年颁布实施的。( × ) 1 7 、《劳动防护用品配备标准(试行)》规定的劳动防护用品,是指在劳动过程中为保护劳动者的安全和健康,由用人单位提供的必需物品。用人单位应指导、督促劳动者在作业时正确使用。( √ ) 18 、头部防护用品是为防御头部不受外来物体打击和其他因素危害而配备的个人防护装备。根据防护功能要求,目前主要有一般防护帽、防尘帽、防水帽、防寒帽、安全帽、防静电帽、防高温帽、防电磁辐射帽、防
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