项目安全生产责任制考核办法
安全生产责任制，是企业安全生产各项规章制度的核心，严格考核是执行安全生产责任制的关键。为了确保安全生产责任制落到实处，特制定项目安全生产责任考核办法。
一、考核目的
考核项目管理人员安全生产责任制的执行情况。督促项目安全生产责任制的贯彻落实，激励项目安全管理机制的正常运行。
二、考核对象
项目部各级管理人员，即项目经理、技术负责人、工长、安全员、质检员、材料员、保卫消防员、机械管理员、班组长等人员。
三、考核办法
1.采用评定表打分办法，应得分为100分，依据考核项目的完成情况和评分标准打分（详见考核评分表）。实得分
9
0及其以上者为优良， 80
以上
分为合格，
8
0分以下为不合格。
2.考核时间：每
季
进行一次考核。
3.项目部项目经理接受分公司考核，项目部由项目经理对项目所属管理人员进行考核。
四、奖惩办法
1.对实得分
9
0分及其以上达优良标准者，给予
100
～
2
00元奖励，并作为年终经济兑现、评选先进的重要依据之一。
2.对实得分
8
0分以下的管理人员视其情节轻重，给予罚款
10
0～
2
00元，警告批评，以观后效或调离工作岗位等处理。
3.安全生产责任制的考核奖惩均在工资中及时兑现。
五、项目管理人员安全生产责任制考核记录用表如下:
1. 项目正经理安全生产责任制考核表
2. 项目
施工员
安全生产责任制考核表
3. 项目技术负责人安全生产责任制考核表
4. 项目安全员安全生产责任制考核表
5. 项目质检员安全生产责任制考核表
6
. 项目班组长安全生产责任制考核表
湖北中浩建筑有限责任公司
项目经理安全生产责任制考核表
工程名称：
中国船舶重工集团公司第七
O一研究所11#科研楼
姓名：
徐志军
考核日期：
14
年
7
月
6
日
序号
考核项目
扣 分
安全生产责任制考核记录.docx
