销售经理聘用合同书
聘请方
：
杭州我爱我家墙布有限公司
（以下简称甲方）
应聘方：
身份证号码：
（以下简称乙方）
甲乙双方遵循合法、平等、诚实信用的原则经友好协商并报经甲方执行懂事批准，决定聘任乙方担任甲方销售经理。为强化甲方企业内部绩效管理，规避财产风险并明确双方的权利与义务，保护双方的合法权益，构建和谐，稳定的劳动关系，特订立本合同，以资甲乙双方共同遵守。
聘用内容：
甲方聘请乙方担任甲方我爱我家墙布
区域销售经理。
主要任务为负责区域内经销商的发展并维护与经销商的合作关系。
二，聘用期限：
1
、聘用期为：
年
月
日
----
--
年
月
日；
2
、聘任期届满前
1
个月，对下一年度的聘任问题由甲乙双方平等协商确定并签订合同书。
三
、工资福利和社会保险：
在聘用期间，甲乙双方商定甲方支付乙方的薪酬以以下方式进行：
基本薪资：月度支付，
底
薪
1500
元，
自主选择是否缴纳社会保险。如由公司代缴则
1
300
元打入个人工资卡，
200
元由公司代缴相应社会保险；
业务目标：
销售经理所负责的区域达到
10
个经销商（经销商是指：
每月
销售额度达到
1000
元及以上的有
法定
经营能力的销售机构）时底薪为
1500
元。每多发展一个经销商增加
50
元的提成。
业务提成
：负责区域招收额经销商销售
总
额度
达到
10
万
元后
，甲方按照乙方
所负责区域经销商
销售
额度
的
1%
提取奖励（以货款
到帐为准）；
货款到账后次月发放业务提成。
每月给予
100
元电话费补贴
，
公共交通可按路线及发票报销
。
四
、双方的权利和义务：
1
、
甲方行使下列权利和义务：
1.1
公司的经营方针和投资计划的实施；
1.2
制定公司的年度财务预算和决算方案并组织实施；
1.3
制定公司的利润分配和拟补亏损方案并组织实施；
1.4
决定公司管理机构并建立基本管理制度；
1.5
指导、监督、控制和管理乙方的工作；
1.6
及时、足额支付乙方的薪资和经营管理费用。
2
、乙方的权利和义务：
2.1
对其负责的区域的产品销售及经营管理工作负全面责任，行使除财产管理权以外的经营管理职权，并自觉接受甲方的监督管理，确保甲方的资产安全和保值增值；
2.2
自觉遵守国家的法律、法规和甲方的规章制度；
2.3
未经甲方授权，无权擅自代表甲方对外签订合同，乙方代表甲方对外签订合同须经甲方的授权和批准；
2.
区域销售经理聘用合同书.docx
