第
3
页 共
10
页
11) 员工不得利用职权营私舞弊，假公济私，打击报复。
12) 员工不得在公司工作时间内买卖私人物品。
13) 员工不得擅自标贴及涂改公司各类通告。
14) 员工不得在任何时间内在公司范围内从事非法活动。
15) 员工不得有损害公司财产，商誉，或贪污受贿等行为，知情员工应立即上报，
维护隐瞒或知情不报者，将受到严重的纪律处分。
16) 员工不得煽动其他员工偷工怠懈，干扰日常工作。
17) 员工不得擅自伪造涂改公司纪录或文件，提供虚假商业情报。
18) 员工不得违反公司保密规定，未经上司许可或授权，严禁对外评论公司各项政
策及经营状况或将公司情报泄露给任何宣传媒介或给商业竞争者以任何形式之协助。
19) 员工不得在工作时间内擅自进入其他员工工作区域逗留，窥视，翻看。
20) 员工不得在公司电脑上随意拷贝，删除，篡改公司电脑资料，或将公司电脑软
件带回家，更不得泄露公司电脑资料信息。
21) 员工不得将公司文件遗留或存放在不恰当的地方，下班之前必须将所有文件资
料归档。
22) 办公室内不得存放贵重物品，如有遗失公司概不负责。
23) 员工应严格按公司制定的加班，调班，请假等规定，如有违反将按公司奖惩条
例处理。
24) 员工须处处维护公司形象，将公司利益放在第一位，不得做有损于公司形象的
事，未经上司授权不得向公司内、外人员描述、评论公司的各项政策及经营手段。公司
的各类文件、资料均属公司的商业秘密，员工应妥善保管及严守秘密。
25) 除使用公司的名义办理公务外，任何员工不得使用公司的名义作任何用途，滥
用公司名义者将被视为欺诈行为，有关员工除受到纪律处分外，还有可能会受到民事或
刑事检控。
26) 工作时间内，员工应该绝对服从上司的工作分配，不得作出不服从上级合理的
工作指示或不尊敬上司的行为，员工应按时完成上司下达的任务，不得无故拖延，拒绝
或终止工作。
27) 员工在确认上级指令违法违纪时，员工有权拒绝执行，并向更高层上级报备。
28) 员工之间应互相配合，共同努力，发扬团队精神，员工应积极参加由公司或员
工自行组织的各项活动，以增进员工之间的友爱及信任并提高公司员工的整体团队精
