第七条 企业统计人员应保持相对稳定，统计负责人的调动，
应征得企业统计机构负责人的同意。统计人员调整、调动或离职
必须由能够担当规定职责的人员接管，并需办清交接手续。
第八条 企业统计人员必须认真学习统计法律法规，严格执
行统计制度；刻苦钻研统计业务，掌握统计工作技能，熟悉各项
统计指标的含义和核算方法，按照规范的程序报送统计资料。
第九条 企业必须建立健全与生产经营活动相适应，满足统
计核算和业务核算所需要的各类原始记录，建立健全统计台账，
做好企业生产经营活动的原始记载。
第十条 企业统计报表分月报、季报、年报和各项临时性调
查报表。
第十一条 原始记录、内部报表和统计台账的记载必须真实、
完整、连续、准确，字迹要清晰端正，签字手续必须齐全，
原始记录、内部报表和统计台账要逐步采用电子文档形式。
第十二条 企业必须按时上报统计部门和相关部门所需的统
计报表和统计数字、资料，所提供的统计资料，须经本单位领导
人或者统计负责人审核、签署或者盖章后上报。
第十三条 统计报表和财务报表资料必须真实可靠，相同指
标的口径范围及核算结果必须一致。
第十四条 企业在宣传报道等方面使用的统计数据，必须经
过企业统计机构审核，不得提供和发布虚假统计信息。
第十五条 企业在生产经营过程中所形成的各种统计资料，
