文库 安全生产/应急管理 风险管控及隐患排查

安全生产责任体系建立指导书.docx

付费文档 积分文档 DOCX   45页   下载0   2023-11-25   浏览534   收藏0   点赞0   评分-   22927字   50积分
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项目名称 项目名称 安环健资料库 安环健资料库 相关部门 相关部门 安环健资料库 安环健资料库 公众号:安环健资料库 公众号:安环健资料库 好好做安全、有人一定因你而安全 好好做安全、有人一定因你而安全 相关单位 相关单位 安全生产责任体系 指导书 安全生产责任体系 指导书 安全生产责任体系建立指导书 目录 一、体系框图 7 二、主体责任体系 8 三、体系职责 8 四、岗位清单 15 五、岗位安全生产责任制(举例) 23 1. 公司领导班子 23 1.1组织构架图 23 1.2岗位安全生产责任制 24 2. 综合办公室 33 2.1组织框架图 33 2.2部门安全生产责任制 34 2.3岗位安全生产责任制 35 3. 安环中心 38 3.1组织框架图 38 3.2部门安全生产责任制 39 3.3岗位安全生产责任制 40 安全生产责任体系建立指导书样例 各位领导: 《安全生产法》第十八条的“第一款”已明确主要负责人的职责建立、健全本单位安全生产责任制,安全生产管理是一项复合型的工作,如果建立安全生产责任制考核机制,以“安全工作”推动生产管理(工艺指标、设备管理、质量管理、检维修作业、标准化、文明卫生及人员素质等)都会得到提升,下面将对如何规范建立《安全生产责任体系》给予帮助和指导,如有不妥、欢迎批评指正。 存在的问题 1、安全生产的权力与责任过于集中,没有形成体系管理,工作很难有效落地,高层领导要将安全生产工作中的法律责任分解落实到中层干部头上,通过建立责任清单,定期考核,教会中层干部如何履职尽责; 2、现在安全管理工作仍停留在结果性指标考核,没有建立过程管控指标考核的机制,导致出现事故后才想到反思,未达到“防患于未然”的目的; 3、部分车间虽在实行自主管理,但考核仍由安全专业负责,未实现直线组织管理,直线领导没有落实安全职责,而安全人员的能力和监管力度又不足,导致“抓不住”重点的现象发生; 4、安环专业人员既当“裁判员”又当“运动员”,没有发挥“监督体系”指导、帮助、协作、组织的职能,代替“保证体系”开展安全管理工作,导致不专业的人管专业的事,效率低下且在管理(处罚)过程中路越走越窄,很难开展工作; 5、未建立或细化个人安全管理的标准,导致中层干部没有参考的依据,无法落实部门、车间的安全生产管理工作。 目的 《安全生产责任制》是涵盖到每一个部门、每一个人的职责,是保证安全生产管理不出现“真空”地带的抓手,如能有效运作将是“一劳永逸”、“事半功倍”的机制,使安全生产管理得到大幅提升,同时也作为安全生产事故、履职尽责
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